BESCHÄFTIGTE IM ZUGE DES WANDELS ERFOLGREICH BEFÄHIGEN

Die Digitalisierung verändert unser gesamtes Leben und erfordert eine permanente, rasche Anpassung. Unternehmerisches Denken und Handeln in ungewissen Situationen sowie die Fähigkeit, agile Techniken und Methoden zu verwenden, werden für den Erfolg eines Unternehmens immer wichtiger. Hierarchisch strukturierte Organisationen weichen agil arbeitenden Teams, die deutlich flexibler auf veränderte Markt- und Kundenbedürfnisse reagieren können. Unsere Trainings und Workshops befähigen Sie dazu agile Projekte zu steuern, Teams zu bilden und zu führen sowie digitale, nutzerzentrierte Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln und erfolgreich zu implementieren. In Kombination mit unseren agilen Arbeitsplakaten und Tools finden die erlernten Methoden anschließend Einzug in Ihr Daily Business.

Aktuelle Workshop- & Trainings-Angebote

Vom Auto- und Agrarkonzern bis zum Stadtwerk und der Sparkasse: Unsere Inhouse-Workshops und -Trainings sind sehr beliebt. Aufgrund der Einblicke in viele Unternehmen haben wir eigene Ansätze und Arbeitsmaterialien entwickelt, welche bestehende Methoden "von der Stange" ergänzen und Sie intelligent für Ihre Herausforderungen bei der (digitalen) Transformation unterstützen. 

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Design Thinking | Prozess- & Methodentraining

  • Einführung in Design Thinking (Prozess- & Methodentraining)

  • Praktische Übungen zu den einzelnen Phasen

  • Durchlaufen verschiedener Entwicklungsphasen: von Markt- und Zielgruppenanalysen (z.B Persona, Customer User Journey, Empathy Mapping)

  • Entwicklung individueller Roadmaps (Business Model Canvas, Value Proposition Canvas, Innovation Meets Organization)

  • Prototyping (Minimal-Viable-Product/ MVP)

 
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Scrum | Grundlagen & Operatives Training

  • Einführung in Scrum (Prozess- & Methodentraining) unter Anwendung agiler Methoden

  • Historie, Scrum Prozess, Product und Sprint Backlog, Sprintplanung, Review & Retrospektive, sowie Rollen von Product Owner, Scrum Master und Team

  • Anwendungsfeld-bezogene Workshops (bspw. für die Ausbildung von Führungskräften und Nachwuchs als Corporate Scrum Master/ Agile Coaches außerhalb der IT)

  • Organisationsentwicklung und agile Strategien mit Scrum, OKRs & Design Thinking

 
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Objective & Key Results (OKRs)

  • Einführung in den OKR-Ansatz und umfassendes Verständnis (Prozess- & Methodentraining), sowie Übersicht und Anwendungsbeispiele verschiedener Tools zur Abbildung von OKRs

  • Differenzierung zwischen KPIs und OKRs erlernen

  • Ableitungen von OKRs anhand erarbeiteter Leitbilder (Vision, Mission und Werte)

  • Ablaufplanung von OKR-Implementierungen im Unternehmen

  • Integration von OKRs in das operative Tagesgeschäft

 
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Innovation Meets Organization - Damit gute Ideen nicht an Mindsets und Strukturen scheitern

  • Ansatz- und Methoden-Training zur strategischen Erzielung von Akzeptanz und Unterstützung bei Erneuerungsvorhaben

  • Der Kurs hat die eigene Organisation und ihre Stakeholder im Blick: Wer und was wird das Vorhaben blockieren, wer kann unterstützen und wie soll eine Roadmap aussehen, um die Idee umsetzen zu können? Innovation Meets Organization

  • Anwendungsfeld-bezogene Strategie-Workshops (insbesondere für Digitalteams)

 
 

Sie haben Interesse an unseren Kursen? Dann freuen wir uns sehr, von Ihnen zu hören.

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